Procesmanager/adviseur in Noord- en Oost-Nederland
In Noord- en Oost-Nederland staat veel te gebeuren, op allerlei vlakken. De overstap naar duurzame energie, het creëren van mobiliteitshubs, bewaken van de waterkwaliteit, herstellen van de natuur, de aanleg van infrastructuur… noem maar op. Steden als Zwolle en Groningen behoren bovendien tot de snelst groeiende steden van Nederland, wat specifieke uitdagingen met zich meebrengt.
Of het nou om de stad of de regio gaat: het zijn allemaal opgaven die perfect bij APPM passen en waarmee we Nederland mooier maken!
We zijn dan ook op zoek naar nieuwe APPMers die aan de slag willen in het noorden en oosten van ons land. Naar collega's die wonen in deze regio's en dus het thuisvoordeel kunnen benutten. Wij geloven erin dat je mooiere projecten realiseert als je een regio goed kent, begrijpt hoe het gebied eruitziet, wat de opgaven behelzen en wat dat betekent voor de mensen die er wonen, werken, reizen en recreëren. Bij APPM combineren we die kennis en ervaring met een stevig netwerk bij (meer) nationaal opererende partijen, zoals ministeries. Met die combinatie – thuisvoordeel, netwerk én expertise – maak jij het verschil!
Je gaat werken aan inhoudelijke opgaven, zoals ook omschreven in onze vacatures voor Gebiedsontwikkeling en Energie.
Dit doe je met name in het noorden en oosten van ons land, omdat je verbonden bent met die gebieden. Daarnaast kun je ook ingezet worden voor opdrachten elders in Nederland.
Ben je benieuwd wat we zoal in de regio doen?
• Zwolle wil verdichten én vergroenen. Wij werken er aan de gebiedsontwikkeling van het Noorderkwartier en de adaptieve ontwikkelstrategie (AOS) voor mobiliteitshubs;
• De gemeente Groningen wil de transitie naar elektrisch rijden zo soepel mogelijk laten verlopen. APPM gaf de gemeente advies bij het opstellen van het uitvoeringskader snelladen.
• In de provincie Overijssel is APPM verantwoordelijk voor het technisch management bij de aanleg van de Vloedbeltverbinding.
• Vrijheid, verantwoordelijkheid en vertrouwen vormen de basis van werken bij APPM. Er is volop ruimte om bezig te zijn met onderwerpen die jouw interesse hebben en aansluiten op jouw drijfveren.
• Werken bij APPM betekent werken met plezier. Jouw geluk en gezondheid staan voorop.
• We hebben een sterke familiecultuur, waarin ‘er samen voor gaan’ en ‘aandacht voor elkaar’ hoog in het vaandel staan. Dat betekent soms een stapje extra zetten als het nodig is, maar ook ontspanning en plezier met elkaar.
• Je werkt intensief samen met andere professionals binnen APPM. We zijn een hechte netwerkorganisatie en maken veel gebruik van elkaars expertise, ook cross-sectoraal.
• We geloven sterk in ‘ontwikkeling on the job’ vanuit samenwerking met collega’s en ons netwerk. Vanzelfsprekend krijg je ook de kans om jezelf te ontwikkelen met gerichte interne en externe opleidingen, zoals de APPM Academy.
• We organiseren regelmatig ontwikkeldagen, waar je samen met collega's op bijzondere locaties inspiratie en kennis met elkaar deelt.
• Naast plezier op de werkvloer zijn er de jaarlijkse én legendarische koersdagen en tal van andere APPM-activiteiten, zoals een wintersport, tennistoernooi en borrels.
We zoeken nieuwe APPMers die verbonden zijn met de opgaven én met het noorden en oosten van ons land. Je hebt passie voor de opgaven waar we aan werken. Je bent verbindend en daadkrachtig. Waar het complex wordt en onzekerheden iedere ontwikkeling overschaduwen, duik jij in de materie en ga je op zoek naar de stappen die wél gezet kunnen worden, organiseer je de gesprekken die nodig zijn en breng je mensen in beweging.
Heb jij je eerste ervaring opgedaan en wil je jezelf graag verder ontwikkelen? Of heb jij je strepen al ruimschoots verdiend en wil je bij verschillende opdrachtgevers aan de slag om meer impact te maken? In beide gevallen gaan we graag met je in gesprek!
.jpg)
Neem voor meer informatie over deze functie (of een goede kop koffie) contact op met:
